La respuesta corta
Las reducciones de costo compartido (CSR) son ahorros adicionales de ACA que reducen su deducible, copagos, y máximo de bolsillo, pero solo aplican si su ingreso cae dentro de un cierto rango y solo si elige un plan Plata. Son separadas del crédito fiscal de prima que reduce su prima mensual. Juntas, las dos pueden hacer que un plan Plata sea notablemente asequible para hogares de menores ingresos.
El rango de ingreso es la puerta: por debajo y dentro de él, las CSR pueden ser sustanciales; por encima, se eliminan gradualmente.
Cómo funcionan los niveles de ingreso
Las CSR son más fuertes en el extremo inferior del rango de ingreso elegible y se reducen a medida que sube el ingreso, eliminándose gradualmente en el límite superior. Cuanto más bajo sea su ingreso dentro del rango, más bajan su deducible y copagos. Debido a que las cifras exactas se actualizan cada año y dependen del tamaño del hogar, el paso práctico es verificar dónde cae su ingreso. Nuestra guía sobre por qué los planes Plata pueden ser la mejor oferta explica los niveles.
El tamaño del hogar importa: el mismo ingreso en dólares puede calificar a una familia más grande para CSR más fuertes que una persona sola.
Cómo reclamarlas
Obtiene las CSR automáticamente al inscribirse en un plan Plata a través del Mercado y reportar su ingreso con precisión; no hay solicitud separada. El sistema aplica el costo compartido reducido según su ingreso. El error a evitar es elegir un plan Bronce u Oro cuando califica, ya que las CSR solo se adjuntan a Plata.
Así que si su ingreso está en el rango, mire de cerca a Plata. Nuestro resumen de cómo funcionan los subsidios le ayuda a estimar su elegibilidad.
Preguntas Frecuentes
¿Quién califica para reducciones de costo compartido?
Hogares con ingreso en un rango específico que se inscriben en un plan Plata del Mercado. Las reducciones son más fuertes en ingresos más bajos y se eliminan gradualmente a medida que sube el ingreso.
¿Funcionan las reducciones de costo compartido en cualquier plan?
No. Solo aplican a planes Plata. Elegir Bronce u Oro cuando califica significa perder los deducibles y copagos reducidos.
¿Cómo obtengo reducciones de costo compartido?
Inscríbase en un plan Plata a través del Mercado y reporte su ingreso con precisión. El costo compartido reducido aplica automáticamente; no hay solicitud separada.
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